【重要】2027年4月施行「育成就労制度」とは？ 企業が今から知っておきたいポイント4

育成就労制度は、人材育成と人材確保を目的とし、外国人材が日本で働きながら技能や日本語能力を身につけ、将来的に「特定技能1号」への移行を目指す制度です。

制度の変更に伴い、企業様においても、今後の外国人材の受入れや育成、必要な手続きなどについて、早めに確認しておくことが大切です。

「自社では何を準備すればよいのか」「今後の受入れはどう変わるのか」など、ご不明な点はございませんか？

協同組合讃ヒューマン・リソースでは、外国人材の受入れに関するご相談から、受入れ後の支援まで、企業様の状況に応じてサポートしております。

育成就労制度についてのご質問や、今後の外国人材の受入れに関するご相談がございましたら、お気軽にお問い合わせください。